发放补贴35万元,惠及企业20

?本文来源：济南日报·济南发布

韩都衣舍电子商务集团股份有限公司(以下简称：韩都衣舍)是济南高新区电子商务领域的骨干企业。年12月，公司启动品牌升级战略。年，全线关停十余个子品牌，专注提升打造“韩都衣舍”品牌。转型升级的第一年，韩都衣舍一边承受着子品牌关停带来的营收下滑，一边为品牌重塑而在技术服务、营销推广、员工培训、新品原材料等方面斥以巨资。

转型阵痛期，尤其令公司上下倍感压力的是，年，新冠肺炎疫情席卷全球，批发零售行业全产业链因疫情冲击而风雨飘摇。艰难时刻，济南高新区发展保障部就业保障办公室上门送政策、送服务，用一下午时间帮助韩都衣舍完成以工代训培训补贴申报，两周后，万元补贴资金到账，帮助企业渡过难关。

全方位、多形式宣传

扩大政策知晓面

新冠肺炎疫情发生后，为做好稳岗扩岗、落实“六保六稳”，国家、省、市各级各部门密集出台扶持政策。年6月8日，省人社厅、省财政厅下发《关于印发企业稳岗扩岗专项支持计划实施方案的通知》。10月28日，两部门再次发文，进一步加大以工代训力度，支持企业稳岗扩岗。

年10月28日下发的这份通知，调整扩大了困难企业以工代训认定补贴标准，这对市场主体集聚的济南高新区而言无疑是场“及时雨”。高新区发展保障部就业保障办公室立即行动，多措并举推动以工代训政策落实。

高新区发展保障部依托齐鲁软件园、生命科学城、智能装备城、临空经济管理区、创服中心、创新谷发展中心、人力资源产业园,先后举办9场政策宣讲活动，宣讲覆盖高新区所有产业园区，累计服务企业余家。同时，结合“职业技能提升行动进企业”活动，积极宣传以工代训政策。政策下发后，密集走访重汽集团、浪潮集团、轨道交通、太古飞机、齐鲁制药、华熙生物、积成电子、山航、青岛啤酒、小鸭集团、福瑞达、九州通等辖区规模以上企业余家，积极宣传以工代训相关政策。

“这万元补贴有效减轻了疫情造成的资金压力，稳定了员工队伍。”韩都衣舍党委副书记魏成高告诉记者，进入年，公司布局了新的设计师团队和直播团队，消费者在各平台搜索“韩都衣舍”品牌的数量明显攀升，公司推进品牌升级的决心更足了。

启动容缺受理

开展“店小二”式服务

济南鸿天服装有限公司是一家中型服装企业，拥有员工近人。得知国家推出以工代训政策后，公司对政策新规研究不够,只给新吸纳员工申请了元的培训补贴。申报材料经审核通过，资金拨付程序启动后，企业财务人员又发现，公司年2月-4月的经营情况符合“受疫情影响的以工代训培训补贴”条件，这项政策可以普惠公司全体员工，又急三火四地向高新区发展保障部就业保障办公室反映。

“得知企业情况后，我们立即联系系统运维公司，出具书面情况说明，在操作系统追回鸿天服装已审核通过的两个月补贴，重新帮助企业启动申报程序。不久，企业拿到23.3万元的补贴资金，为其后续发展注入新动力。”高新区发展保障部就业保障办公室展强强说。

由于辖区市场主体数量多，年11月-年3月，高新区迎来工代训培训补贴申报的爆发期。对于这项全新的政策，大部分企业对申报材料的规范性和系统操作的具体要求不熟悉，高新区发展保障部组织工作专员，对企业提供“一对一”指导服务。针对电话解决不了的系统操作问题，上门帮助企业完成申报工作。对于轨道交通集团、重汽集团、浪潮集团等龙头企业遇到的政策堵点、系统操作问题，积极协调系统运维公司，向上级部门汇报。为尽快消化系统存量，加快资金拨付进度，面对集中申报期，就业保障办公室取消周末休息，全员加班审核，确保审核工作高质高量完成。

截至年5月底，高新区共审核以工代训人次，发放以工代训培训补贴.35万元，兑现资金位于全市各区县前列。政策惠及企业0余家，其中90%以上为中小微企业。

“今年，国家进一步加大了支持以工代训的力度，这项政策的执行期延续到今年年底，受惠企业进一步扩围。为此，我们把落实以工代训、支持稳岗扩岗列入年为民办实事范围，全力为企业纾困，助推辖区经济高质量发展。”高新区发展保障部副部长朱申乐表示。

编审：党群工作部